Jobid=620394275615153354 (0.0989)
In de Huiskamer Yauno werk je met ouderen met een Syrisch-Orthodoxe achtergrond, waar taal, cultuur en geloof een vaste plek hebben in het dagelijks leven. Jij begrijpt wat dat betekent en sluit daarbij aan, niet alleen in wat je doet, maar vooral in hoe je contact maakt. Je spreekt de taal van de klanten en zorgt ervoor dat zij zich gezien, begrepen en thuis voelen.
Wat ga je doen
Je bent verantwoordelijk voor het welzijn in de huiskamer en geeft daar elke dag actief richting aan. Je ziet wat klanten nodig hebben en handelt daarnaar. Je zorgt voor een warme, vertrouwde sfeer en brengt structuur en betekenis in de dag.
Je organiseert activiteiten die passen bij de cultuur en leefwereld van de groep en voert gesprekken in de eigen taal. Je vertaalt wensen en signalen naar concrete acties en welzijnsdoelen en begrijpt hoe gedrag kan ontstaan, bijvoorbeeld door dementie, taalbarrières of cultuurverschillen. Je schakelt soepel tussen klanten, collega’s, familie en vrijwilligers. Wanneer het nodig is neem je het voortouw, denk je vooruit en pak je door.
Je werkt vanuit de huiskamer, maar kijkt breder dan dat. Als er hulpvragen zijn op de afdelingen, spring je bij om het welzijn van klanten ook daar te versterken. Je beweegt makkelijk mee en draagt bij waar dat nodig is.
Je rol is zichtbaar. Wat jij doet, bepaalt hoe de dag voelt voor de klanten.
Wie ben jij?
-
Mbo-niveau 4 richting maatschappelijke zorg;
-
Je beheerst Nederlands en Suryoyo (Syrisch-Aramees); Arabisch spreken is een mooie bijkomstigheid;
-
Ervaring met of duidelijke affiniteit voor ouderenzorg;
-
Je werkt zelfstandig, neemt verantwoordelijkheid en staat stevig;
-
Je maakt makkelijk contact en weet aan te sluiten bij verschillende situaties.
Wat bieden wij?
-
Salaris volgens CAO VVT, FWG 40 (€ 2.716 – € 3.733)
-
Jaarcontract voor 20 tot 24 uur per week;
-
Vertrouwen en vrijheid in je werk. Je krijgt de ruimte om verantwoordelijkheid te nemen en je vak op een professionele manier uit te oefenen;
-
Ruimte voor jouw ontwikkeling. We bieden je mogelijkheden om je te blijven ontwikkelen, passend bij jouw rol en ambitie;
-
Korte lijnen en benaderbare leidinggevenden die zichtbaar en betrokken zijn op de werkvloer;
-
Aandacht voor menselijkheid, zowel richting klanten als collega’s;
-
Fiscfree-regeling en pensioen.
Nieuwsgierig
Laat van je horen. We maken graag kennis met je en horen wat jij meebrengt. Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan onze Recruiter Leoni 06-27146488 of mailen naar solliciteren@deposten.nl.
Deel deze vacature: